من هنا نرى ضرورة إتباع نمط تقسيم الجماعات الكبيرة إلى جماعات صغيرة كأسلوب للعمل مع الجماعات آخذين بنظر الإعتبار القيام بذلك بإتباع الأسس العلمية الموضحة أعلاه وبمشاركة خبراء في هذا المجال.
هـ - توفير المستلزمات والتقنيات للعمل مع الشباب:
يتطلب العمل مع جماعات الشباب توفير بعض المستلزمات والتقنيات التي يتم بموجبها الإتصال بين القائد وأفراد جماعة الشباب بسهولة. أو تؤدي إلى سرعة فهم أفراد الجماعة وإدراكهم للغرض المقصود من الإتصال، ومن هذه المستلزمات وسائل الإيضاح السمعية والبصرية والتلفزيون والخرائط والفيديو والسلايدات والصور والسبورة15، كما أن الإهتمام بأماكن إجتماعات الشباب وتوفير الإمكانات اللازمة لها من تحديد مكان الإجتماع وتحضير جداول أعمال الإجتماعات وكتابة التقارير وتزويدها إلى المجتمعين من الشباب للاستعانة بها خلال المناقشات، تسهم بدور كبير في حفز الشباب للحضور إلى إجتماعات جماعتهم وأداء الأدوار المناطة بهم لتحقيق أهداف الجماعة.
نتائج البحث:
بعد تناولنا للموضوع بجوانبه المختلفة نرى أن أهدافه تحققت بموجب النتائج الآتية:
1 -إن القيادة الديمقراطية هي النمط الذي يجب أن نعمل على تنميته وتدعيمه في العمل مع الشباب.
2 -لتعميق انتماءات الشباب إلى جماعاتهم ينبغي إتباع صيغ المكافآت للمبدعين وإجبار المنحرفين عن أهداف الجماعة بالتخلي عنها خوفًا من تأثيرهم على الآخرين.
3 -على قائد جماعة الشباب فهم سلوك أفراد الجماعة ومعاييرهم وفهم طبيعة البناء الداخلي للجماعة كحالات الصداقة، فضلًا عن دراسته بالحاجات الفعلية للشباب.
4 -أن يكون القائد قادرًا على توجيه العقوبة نحو الأفراد الشاذين والمنحرفين عن أهداف الجماعة.
5 -ان تقسيم الجماعات الكبيرة على جماعات صغيرة الحجم ضرورة ملحة في العمل مع جماعات الشباب نظرًا لسهولة الإتصال ودقة النشاط وسرعة إنجاز الأهداف في النمط الثاني.