وجت هذه المرحلة بإعادة التنظيم الشامل لشركة جنرال إليكتريك في وقت مبكر من عقد الخمسينيات ذلك العمل الذي أتم النموذج الذي ما تزال تتبعه معظم الشركات التجارية الكبيرة في العالم بما فيها الشركات اليابانية. (2)

الآن ونحن على عتبات فترة تغير ثالث هو الانتقال من النموذج (أصدر الأمر وراقب) وهي مؤسسة أقسام وفروع، إلى مؤسسة قائمة على المعلومات التي هي مؤسسة خبراء المعلومات. ويمكننا أن ندرك ولو بصورة غامضة الشكل الذي ستكون عليه هذه المؤسة، كما يمكننا تحديد بعض خصائصها ومستلزماتها الرئيسية و نشير إلى المشاكل المركزية المتعلقة بالقيم والبنية والسلوك. إلا أن عملية البناء الفعلي للمؤسسة المعلوماتية ما تزال أمامنا وهي التحدي الإداري للمستقبل.