سؤالي: عندما تكون العقود مجحفة في حقنا من جهة معينة, هل نستطيع أخذ حقنا إن استطعنا؟ ..يعني على سبيل المثال زوجي يعمل كمخبري في شركة طرق في فرنسا وهو يضطر للسفر إلى موقع العمل, وأحيانا أكثر من 400كم يوميا ويستهلك العديد من الساعات على الطريق ويضطر أحيانا أن يبقى في موقع العمل حتى يأخذ العينات اللازمة حتى لو انتهى وقت دوامه، وبذلك فإنه يعمل أكثر بكثير من الساعات التي قدر عددها ب37ونصف في الأسبوع، ثمن ذلك مكافأة لا تكاد تدفع نصف الساعات الزائدة, وفي بعض الأحيان عندما يكون المشروع بعيدا عن مدينتنا فإنه يحق له أن يقيم في مكان المشروع ويأخذ ما يقابل أجرة الأوتيل والطعام فقط, وطبعا في هذه المشاريع لا يكسب شيئا سوى البعد عن بيته وأسرته فوجد حلا كي يوفر النقود أن يعود كل يوم عوضا من النوم في الأوتيل ويأكل في المنزل ويوفر ال60 يورو, علما أنه ليس هنالك من عقد مكتوب في هذا الأمر، ولكننا بعد ذلك خفنا من هذا الأمر أن لا يكون حلالا فتوقف زوجي عنه وقرر أن يطلب الإذن من مدير الشركة علما أننا لا نثق بذمته لكنه هو المسؤول و الذي بدوره رفض رفضا قطعيا, فقط بالمناسبة أريد أن أذكر شيئا عن ذلك المدير ففي أول فترة من تثبيت زوجي في عمله هذا علم مديره أني كنت حاملا وفي القانون يحق لزوجي ان يأخذ 11يوما عند ولادتي حتى يبقى قربي ولكن مديره اشترط عليه إن أراد التثبيت قبل موعد ولادتي أن لا يأخذ ال11يوما, وقبل زوجي لأنه مضطر للعمل وبذلك وعلى الرغم من أن القانون يبيح له بعد التثبيت, وحتى بعد مدة 3 أشهر من ولادتي أن يأخذ ال11يوما إلا أنه اضطر أن يفرط بحقه هذا ..فماذا نفعل نحن كمسلمين نحترم العقود والوعود ولكن نجد الإجحاف بحقنا حتى في تلك العقود، والتي نكون أحيانا مجبرين على القبول بها وليس بخيارنا، فما رأيكم بالأمر؟