فتتسلسل الأسئلة تسلسلا سليما، ولابد أن يذيل الاستبيان بمجموعة من التعليمات الكاملة والواضحة من جهة، وتكون الأجوبة صادقة وواضحة من جهة أخرى.
وتستند الاستمارة إلى مجموعة من الأسئلة التي يمكن حصرها فيما يلي:
(أسئلة التعرف الشخصي: يقصد بها تلك الأسئلة التي تتعلق بشخصية المستجوب، كالتعرف على اسمه، وسنه، ووظيفته الاجتماعية، وجنسه، ومكان عمله ... مثل:
السن: (
المؤسسة: (
الجنس: (
الوظيفة: (
السكن: (
(الأسئلة المغلقة أو المقيدة: هي أسئلة تتطلب جوابا معينا واحدا، مثل: الأسئلة ذات التصحيح الموضوعي، والأسئلة ذات الاختيار المتعدد. ويعني هذا أن المستجوب لايمكن أن يختار من الأجوبة إلا جوابا واحدا، فيقول: نعم، أو لا، أو صحيح، أو خطأ، أو لا أعرف ... وتندرج الأسئلة المغلقة ضمن مجموعة من الأسئلة المترابطة منطقيا وسيكولوجيا، والمتنوعة في مراميها وأهدافها.
ومثال ذلك:
(هل يوجد بالمدرج طلبة يعانون من صعوبة القراءة: نعم (لا (
(الأسئلة المفتوحة أو الحرة: هي أسئلة تترك الحرية للمستجوب للتعبير عن آرائه، ومعتقداته، وسلوكياته، وتوجهاته، وميوله، وتصرفاته. وللمستجوب الحرية التامة في التعبير عن آرائه بكل صراحة وشفافية.
ومثال ذلك:
(ما انعكاسات الجفاف على حياة الفلاحين؟
(الأسئلة ذات الاختيار المتعدد: يستلزم السؤال ذو الاختيار المتعدد أن يرفق السؤال بمجموعة من الأجوبة، فيختار المجيب الجواب الملائم الذي يتناسب مع السؤال المطروح،