خطة البحث
المبحث الأول: النموذج الأساسي لإدارة الموارد البرية الإستراتجية
المطلب الأول: الاستراتيجيات دور حياة المنظمة
المطلب الثاني مفهوم الرؤية الشاملة
المطلب الثالث: مفهوم المحركات
المطلب الرابع: مفهوم إدارة التغيير
المبحث الثاني: صياغة وإنجاز وتحديد الأهداف في مجال الموارد البشرية
المطلب الأول: تحديد الأهداف
المطلب الثاني: تصميم وصياغة استراتجيات الموارد البشرية
المطلب الثالث: إنجاز وتنفيذ الإستراتجية وتقييمها
المطلب الرابع: علاقة الإستراتجية الإدارية بوظائف إدارة الموارد البشرية
المبحث الثالث: تنمية وتدريب الموارد البشرية في المؤسسة
المطلب الأول: تعريف التنمية البشرية
المطلب الثاني: تكييف الموارد البشرية
الخاتمة