الحمد لله والصلاة والسلام على رسول الله وعلى آله وصحبه، أما بعـد:
فالعقد الذي بين الموظف والشركة التي يعمل بها هو عقد إجارة خاصة فالموظف يعتبر أجيراً خاصاً ، وعقد الإجارة من العقود اللازمة التي لا يملك أحد طرفيه فسخه بدون رضى الطرف الآخر ، إلى أن تنتهي مدة العقد ، وراجع للمزيد الفتوى رقم : 52202 ،
وعليه.. فيجب عليك الالتزام بالعمل مع الشركة الخاصة إلى أن ينتهي عقدك معها، ثم لك أن تعمل بعد ذلك مع من شئت. هذا ولا يلزمك إخبار صاحب العمل بموضوع المناظرة هذه ، ولا حرج عليك في اجتيازها مع بقائك في عملك كما تقدم بيانه .
والله أعلم .